La Central Unitaria de Trabajadores (CUT) evalúa presentar una propuesta de incremento del 38,5% para el salario mínimo de 2027. Con esa cifra pretende acortar la distancia entre los ingresos actuales de los empleados y el denominado salario mínimo vital.
Fabio Arias, expresidente de la organización sindical, sostuvo que el país necesita avanzar hacia una remuneración capaz de cubrir las necesidades básicas de los hogares colombianos. Según el dirigente, persiste un rezago de 32 puntos porcentuales frente a ese ingreso de referencia.
"Tenemos que entrar pidiendo eso porque nos deben 32 puntos para cerrar el desfase para tener salario mínimo vital", afirmó Arias.
La fórmula de la central obrera también incorpora la inflación esperada al cierre de 2026, que el exlíder sindical estimó en torno al 6,5%. La suma de ambos factores, los 32 puntos de brecha y el 6,5% de costo de vida proyectado, da como resultado el 38,5% que la CUT contempla llevar a la mesa de concertación.
Arias revisó, además, el reajuste aplicado este año, que llegó al 23,7%. De acuerdo con sus cuentas, una vez descontado el efecto inflacionario, la ganancia real en el bolsillo de los trabajadores rondó el 18%.
Fuente: La Razón